Warning: PHP Request Startup: open(/var/cpanel/php/sessions/ea-php82/sess_5667c1e537ad36502ca66602a63f47db, O_RDWR) failed: Disk quota exceeded (122) in Unknown on line 0

Warning: PHP Request Startup: Failed to read session data: files (path: /var/cpanel/php/sessions/ea-php82) in Unknown on line 0

Warning: Cannot modify header information - headers already sent in /home/u4578291/uutisalue.news/wp-includes/rest-api/class-wp-rest-server.php on line 1723

Warning: Cannot modify header information - headers already sent in /home/u4578291/uutisalue.news/wp-includes/rest-api/class-wp-rest-server.php on line 1723

Warning: Cannot modify header information - headers already sent in /home/u4578291/uutisalue.news/wp-includes/rest-api/class-wp-rest-server.php on line 1723

Warning: Cannot modify header information - headers already sent in /home/u4578291/uutisalue.news/wp-includes/rest-api/class-wp-rest-server.php on line 1723

Warning: Cannot modify header information - headers already sent in /home/u4578291/uutisalue.news/wp-includes/rest-api/class-wp-rest-server.php on line 1723

Warning: Cannot modify header information - headers already sent in /home/u4578291/uutisalue.news/wp-includes/rest-api/class-wp-rest-server.php on line 1723

Warning: Cannot modify header information - headers already sent in /home/u4578291/uutisalue.news/wp-includes/rest-api/class-wp-rest-server.php on line 1723

Warning: Cannot modify header information - headers already sent in /home/u4578291/uutisalue.news/wp-includes/rest-api/class-wp-rest-server.php on line 1723
{"id":26719,"date":"2022-01-07T05:30:02","date_gmt":"2022-01-07T05:30:02","guid":{"rendered":"https:\/\/uutisalue.news\/tyonantajat-haikailevat-turhaan-paanavauksen-peraan\/"},"modified":"2022-01-07T05:30:02","modified_gmt":"2022-01-07T05:30:02","slug":"tyonantajat-haikailevat-turhaan-paanavauksen-peraan","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/uutisalue.news\/tyonantajat-haikailevat-turhaan-paanavauksen-peraan\/","title":{"rendered":"Ty\u00f6nantajat haikailevat turhaan \u201dp\u00e4\u00e4navauksen\u201d per\u00e4\u00e4n"},"content":{"rendered":"

Teknologiateollisuuden ty\u00f6nantajat ja Ylemm\u00e4t toimihenkil\u00f6t YTN yll\u00e4ttiv\u00e4t viime sunnuntai-iltana valtakunnallisella ty\u00f6ehtosopimuksella 100\u2009000 ty\u00f6ntekij\u00e4lle. Kyseess\u00e4 oli ensimm\u00e4inen valtakunnallinen sopimus sen j\u00e4lkeen, kun Teknologiateollisuus lopetti sopimustoiminnan ja siirsi sen uudelle yhdistykselle.<\/p>\n

Mutta mik\u00e4 on sopimuksen yleisempi merkitys? <\/p>\n

Ty\u00f6nantajapiireiss\u00e4 tulkitaan, ett\u00e4 kustannusvaikutukseltaan t\u00e4n\u00e4 vuonna 1,8 prosentin sopimus muodostaa yleisen linjan tai per\u00e4ti palkkakaton, jota ei muissa sopimusneuvotteluissa ylitet\u00e4. Teollisuusliitossa oltiin ratkaisun synnytty\u00e4 t\u00e4ysin toista mielt\u00e4. \u201dTeollisuusliitto hakee omat ratkaisut emmek\u00e4 sido k\u00e4si\u00e4mme muiden p\u00e4\u00e4t\u00f6ksiin\u201d, twiittasi liiton puheenjohtaja Riku Aalto<\/b> sunnuntaina.<\/p>\n

Teollisuusliitto ja ty\u00f6nantajayhdistys p\u00e4\u00e4siv\u00e4t neuvottelutulokseen tiistai-iltana. Sen sis\u00e4lt\u00f6 avataan my\u00f6hemmin perjantaina, jos Teollisuusliiton valtuusto hyv\u00e4ksyy sopimuksen. Selv\u00e4\u00e4 lienee kuitenkin se, ett\u00e4 palkankorotusprosentti alkaa t\u00e4ss\u00e4 neuvottelutuloksessa kakkosella.<\/p>\n

Vanhassa ty\u00f6markkinamallissa Teollisuusliitto neuvotteli p\u00e4\u00e4navauksen, joka sai kelvata muillekin liitoille. Nimenomaan ty\u00f6nantajien tahdosta t\u00e4t\u00e4 mallia ei en\u00e4\u00e4 ole. Siksi heid\u00e4n on turha haikailla my\u00f6sk\u00e4\u00e4n mist\u00e4\u00e4n yhteisest\u00e4 linjasta.<\/p>\n

Kulisseissa ty\u00f6nantajat kuitenkin pyrkiv\u00e4t t\u00e4ll\u00e4kin kierroksella keskin\u00e4iseen koordinaatioon. Teollisuusliiton varapuheenjohtaja Turja Lehtonen<\/b> sanoi viime viikolla Kansan Uutisille<\/a> , ett\u00e4 t\u00e4t\u00e4 ratkaisua koordinoidaan tarkemmin ja enemm\u00e4n kuin yht\u00e4k\u00e4\u00e4n aiemmin tehty\u00e4 tupoa.<\/p>\n

\u2013\u2009Me teemme ty\u00f6ehtosopimusta vain teknologiateollisuuteen. Ty\u00f6nantaja markkinoi ett\u00e4 keskitetyt on ohi, mutta tosiasiassa me teemme koko ajan keskitetty\u00e4, Lehtonen sanoi.<\/p>\n

Ty\u00f6nantajat yritt\u00e4v\u00e4t poimia rusinat pullasta, paikallisen sopimisen, jonka raamit m\u00e4\u00e4ritell\u00e4\u00e4n kuitenkin Etel\u00e4rannassa.<\/p>\n

Ei tule onnistumaan. Teollisuusliitto sai jo todenn\u00e4k\u00f6isesti paremman korotuksen ja niin tekee my\u00f6s Ammattiliitto Pro. Niiden j\u00e4lkeen vuorossa ovat julkinen ala ja muun muassa jo valmiiksi \u00e4rsytetyt hoitajat.<\/p>\n

Sit\u00e4 niitt\u00e4\u00e4, mit\u00e4 kylv\u00e4\u00e4. Elinkeinoel\u00e4m\u00e4n keskusliitto sen aloitti, joten elinkeinoel\u00e4m\u00e4 vastatkoon nyt kaikista pieniin osiin pirstotun sopimustoiminnan seurauksista.<\/p>\n

<\/p>\n

<\/a><\/p>\n


\n<\/p>\n

Source Link<\/span> www.kansanuutiset.fi<\/a><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Teknologiateollisuuden ty\u00f6nantajat ja Ylemm\u00e4t toimihenkil\u00f6t YTN yll\u00e4ttiv\u00e4t viime sunnuntai-iltana valtakunnallisella ty\u00f6ehtosopimuksella 100\u2009000 ty\u00f6ntekij\u00e4lle. Kyseess\u00e4 oli ensimm\u00e4inen valtakunnallinen sopimus sen j\u00e4lkeen, kun Teknologiateollisuus lopetti sopimustoiminnan ja siirsi sen uudelle yhdistykselle. Mutta mik\u00e4 on sopimuksen yleisempi merkitys? Ty\u00f6nantajapiireiss\u00e4 tulkitaan, ett\u00e4 kustannusvaikutukseltaan t\u00e4n\u00e4 vuonna 1,8 prosentin sopimus muodostaa yleisen linjan tai per\u00e4ti palkkakaton, jota ei muissa sopimusneuvotteluissa ylitet\u00e4. […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":26720,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[14],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/uutisalue.news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/26719"}],"collection":[{"href":"https:\/\/uutisalue.news\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/uutisalue.news\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/uutisalue.news\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/uutisalue.news\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=26719"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/uutisalue.news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/26719\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/uutisalue.news\/wp-json\/wp\/v2\/media\/26720"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/uutisalue.news\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=26719"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/uutisalue.news\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=26719"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/uutisalue.news\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=26719"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}