Ty\u00f6urien pident\u00e4minen edelleen edellytt\u00e4isi El\u00e4keturvakeskuksen erikoistutkijan Aart-Jan Riekhoffin mukaan toimia, joilla voidaan parantaa erityisesti v\u00e4h\u00e4n koulutettujen ty\u00f6llisyytt\u00e4 ja hyvinvointia.<\/h4>\n

Kaikissa Euroopan maissa ty\u00f6el\u00e4m\u00e4ss\u00e4 jatketaan entist\u00e4 pidemp\u00e4\u00e4n, selvi\u00e4\u00e4 El\u00e4keturvakeskuksen (ETK) tutkimuksesta, jossa vertailtiin ty\u00f6nj\u00e4tt\u00f6ik\u00e4\u00e4 koulutustason mukaan 16:ssa Euroopan maassa vuosina 2003\u20132020.<\/p>\n

Koulutustaso ja sukupuoli ovat yh\u00e4 selv\u00e4sti yhteydess\u00e4 siihen, miss\u00e4 i\u00e4ss\u00e4 ty\u00f6markkinoilta poistutaan. Erot eri koulutusryhmien v\u00e4lill\u00e4 ovat my\u00f6s pysyneet suhteellisen vakaina.<\/p>\n

Vuonna 2020 korkeasti koulutettu eurooppalainen j\u00e4tti ty\u00f6markkinat keskim\u00e4\u00e4rin 64,9 vuoden i\u00e4ss\u00e4, keskiasteen koulutuksen saanut keskim\u00e4\u00e4rin 63,4-vuotiaana ja matalasti koulutettu 62,1 vuoden i\u00e4ss\u00e4. Suomessa vastaavat i\u00e4t ovat 64,6 vuotta, 63,8 vuotta ja 63,0 vuotta.<\/p>\n<\/p>\n

Ty\u00f6markkinoilta poistumisik\u00e4 noussut keskim\u00e4\u00e4rin 2,5 vuotta<\/h3>\n

Suomessa ty\u00f6nj\u00e4tt\u00f6ik\u00e4 on noussut ja koulutustason mukaiset erot ty\u00f6nj\u00e4tt\u00f6i\u00e4ss\u00e4 ovat pienentyneet verrattain paljon. Suomi kuuluukin Saksan ja Ruotsin kanssa maihin, joissa ty\u00f6nj\u00e4tt\u00f6ik\u00e4 oli vuonna 2020 korkein ja koulutuserot ty\u00f6nj\u00e4tt\u00f6i\u00e4ss\u00e4 olivat vertailtujen maiden matalimmat.<\/p>\n

Kaikissa 16 maassa ty\u00f6markkinoilta l\u00e4hdettiin entist\u00e4 i\u00e4kk\u00e4\u00e4mp\u00e4n\u00e4: ty\u00f6markkinoilta poistumisik\u00e4 nousi keskim\u00e4\u00e4rin 2,5 vuotta. Maiden v\u00e4liset erot ty\u00f6nj\u00e4tt\u00f6i\u00e4ss\u00e4 ja sen kehityksess\u00e4 ovat kuitenkin huomattavia.<\/p>\n

\u2013 Esimerkiksi Suomessa, Saksassa, Alankomaissa ja Norjassa on onnistuttu loikassa kohti pidempi\u00e4 ty\u00f6uria. N\u00e4iss\u00e4 maissa ty\u00f6markkinoilta poistumisik\u00e4 nousi melko alhaiselta tasolta vuonna 2003 suhteellisen korkealle tasolle vuoteen 2020 menness\u00e4, erikoistutkija Kati Kuitto<\/b> El\u00e4keturvakeskuksesta sanoo.<\/p>\n<\/p>\n

Vanhempien ty\u00f6ntekij\u00f6iden osallistuminen ty\u00f6markkinoille lis\u00e4\u00e4ntynyt<\/h3>\n

Kaikissa maissa 45\u201365-vuotiaiden koulutustaso on noussut \u2013 etenkin naisilla. Samaan aikaan 50\u201364-vuotiaiden osallistuminen ty\u00f6markkinoille on lis\u00e4\u00e4ntynyt. Silti monessa maassa haasteena on edelleen se, ett\u00e4 erityisesti v\u00e4h\u00e4n koulutetut ik\u00e4\u00e4ntyv\u00e4t naiset poistuvat ty\u00f6markkinoilta ennen lakis\u00e4\u00e4teist\u00e4 el\u00e4keik\u00e4\u00e4.<\/p>\n

\u2013 Tulevien el\u00e4keuudistusten valmistelussa tulisikin huomioida sosioekonomiset erot ty\u00f6urien pituudessa. Lis\u00e4ksi tulisi tarkastella, mink\u00e4laisia vaikutuksia eroilla on el\u00e4kkeiden riitt\u00e4vyyteen, Kuitto sanoo.<\/p>\n

\u2013 Tutkimustulokset viittaavat siihen, ett\u00e4 ty\u00f6urien pident\u00e4minen edelleen edellytt\u00e4isi toimia, joilla voidaan parantaa erityisesti v\u00e4h\u00e4n koulutettujen ty\u00f6llisyytt\u00e4 ja hyvinvointia, Riekhoff pohtii.<\/p>\n<\/p>\n

<\/p>\n

<\/a><\/p>\n

\n<\/p>\n

Source Link<\/span> www.kansanuutiset.fi<\/a><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Ty\u00f6urien pident\u00e4minen edelleen edellytt\u00e4isi El\u00e4keturvakeskuksen erikoistutkijan Aart-Jan Riekhoffin mukaan toimia, joilla voidaan parantaa erityisesti v\u00e4h\u00e4n koulutettujen ty\u00f6llisyytt\u00e4 ja hyvinvointia. Kaikissa Euroopan maissa ty\u00f6el\u00e4m\u00e4ss\u00e4 jatketaan entist\u00e4 pidemp\u00e4\u00e4n, selvi\u00e4\u00e4 El\u00e4keturvakeskuksen (ETK) tutkimuksesta, jossa vertailtiin ty\u00f6nj\u00e4tt\u00f6ik\u00e4\u00e4 koulutustason mukaan 16:ssa Euroopan maassa vuosina 2003\u20132020. Koulutustaso ja sukupuoli ovat yh\u00e4 selv\u00e4sti yhteydess\u00e4 siihen, miss\u00e4 i\u00e4ss\u00e4 ty\u00f6markkinoilta poistutaan. Erot eri koulutusryhmien […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":85614,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[14],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/uutisalue.news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/85613"}],"collection":[{"href":"https:\/\/uutisalue.news\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/uutisalue.news\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/uutisalue.news\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/uutisalue.news\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=85613"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/uutisalue.news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/85613\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/uutisalue.news\/wp-json\/wp\/v2\/media\/85614"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/uutisalue.news\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=85613"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/uutisalue.news\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=85613"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/uutisalue.news\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=85613"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}